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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltung

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Kommen Sie ins Team Sembach. Mit 220 Kolleginnen und Kollegen sorgen Sie dafür, dass jährlich ca. 500 Mio. Bauteile aus Technischer Keramik für Unternehmen aus den Bereichen Automotive, Energietechnik, Maschinen und Anlagen oder Messen/Steuern/Regeln gefertigt werden. In unserem Familienunternehmen mit Sitz in Lauf a. d. Pegnitz erwarten Sie flache Hierarchien, ein angenehmes Arbeitsumfeld und Raum für persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Wir suchen ab sofort einen

Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltug

 

Zu Ihren Aufgaben zählen

  • Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen Vorgänge im Rahmen der Mitarbeiterbetreuung von der Einstellung bis zum Austritt
  • Verantwortung für die Vor- und Nachbereitung sowie die eigenständige Abwicklung der monatlichen Lohnabrechnung inkl. Zeitwirtschaft
  • Eigenverantwortliche Beratung der Fach- und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Angelegenheiten
  • Bearbeitung der Sozialversicherungsangelegenheiten inkl. Kommunikation mit Behörden (Finanzamt, Krankenkassen, Betriebsprüfung etc.)
  • Personalakten- und Stammdatenpflege sowie Fristenkontrollen
  • Erstellen von Zeugnissen und Erledigen administrativer Aufgaben im Personalbereich
  • Unterstützung im Recruiting
  • Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Head of Human Resources
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und der Schwerbehindertenvertretung

Was wir uns von Ihnen wünschen

  • Kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann IHK (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen in der qualifizierten Personalbetreuung und der Entgeltabrechnung
  • Gute Fachkenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Freundliche, aufgeschlossene Persönlichkeit mit Spaß an der Personalarbeit
  • Eine ausgeprägte Teamorientierung sowie Beratungs- und Sozialkompetenz gehören ebenso zu Ihren Stärken wie eine ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse in Tisoware und Sage HR Suite sind von Vorteil
  • Sicherer im Umgang mit MS Office

Bei uns profitieren Sie von

  • einem leistungsgerechten tarifgebundenen Gehalt, incl. Weihnachtsgeld
  • 30 Tagen Urlaub
  • zusätzlichen Benefits wie Gesundheitsförderung, Obsttagen
  • betrieblicher Krankenzusatzversicherung, Unfallversicherung
  • betrieblicher Altersvorsorge
  • flexiblen Arbeitszeitmodellen und mobilen Arbeitslösungen
  • einem guten Betriebsklima im Team eines traditionellen und zukunftsorientierten Unternehmens

Welche Möglichkeiten und Vorteile wir Ihnen außerdem bieten, erfahren Sie hier.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich: Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins als PDF-Datei an die Adresse personal@sembach.de.

Unsere Kollegin für Human Resources, Andrea Doms, freut sich auf Ihre Bewerbung. Bei Rückfragen kontaktieren Sie sie gerne unter Tel.: +49-9123-167-0.

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